“二险”通常指的是 两种基本的社会保险,即 养老保险和医疗保险。这两种保险是国家强制性的规定,用人单位和职工必须依法缴纳,以保障职工在养老、疾病等情况下的基本生活和社会福利。具体来说,养老保险是为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后,保障其基本生
养老保险的缴费金额主要取决于个人的工资收入以及所在地区的具体政策。以下是有关养老保险缴费的一些关键点:个人养老金缴费限额自2024年1月1日起,个人向个人养老金资金账户的缴费按照12000元/年的限额标准。养老保险缴费基数上限养老保险的缴费基数上限通常为社会平均工资的3倍。如果个人工资超过这个上限,
在北京,社保转移可以通过以下几种方式进行: 线上办理国家社会保险公共服务平台登录后选择“养老保险”→“关系转移”→“企业职工养老保险关系转移申请”进行申请。北京市社会保险网上服务平台个人登录后选择“转移接续业务管理”→“企业、机关事业转入申请”进行操作。“掌上12333”APP在“电子社保卡”中选择
“五险”指的是 养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五种社会保险。其中,养老保险、医疗保险和失业保险是由用人单位和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全由用人单位承担,个人不需要缴纳。具体缴纳比例如下:养老保险:单位承担15%,个人承担8%。医疗保险:单位承担10%,个人承担2%。失
今年个人养老保险的缴费金额取决于您所在的地区政策、您选择的缴费档次以及您的缴费年限等因素。以下是一些可能影响您缴费金额的关键点:地区政策:不同地区的养老保险政策可能有所不同,包括缴费基数上限、缴费比例等。缴费档次:您可以根据自己的经济能力选择不同的缴费档次,档次越高,缴费金额也越高。缴费年限:通常需
女性在不同情况下领取社保的年龄如下:职工养老保险女职工50周岁女干部55周岁灵活就业人员社保女性55周岁城乡居民养老保险女性60周岁 建议职工养老保险:如果女性是职工或女干部,可以选择在50周岁或55周岁时领取社保,具体取决于其职业和所在单位的政策。灵活就业人员社保:如果女性是自由职业者或其他灵活就
深圳社保补缴通常包含以下部分:养老保险:深圳社保补缴主要涉及的是养老保险,个人或单位均可补缴,但补缴金额和条件可能有所不同。医疗保险:在某些情况下,如用人单位未按时为职工参加医疗保险,可以办理补缴,但通常只能补缴不超过两年的医疗保险。失业保险:一般情况下,社保补缴不包括失业保险。补缴社保时,可能还需
公司和个人在公司保险中的承担比例如下:养老保险企业:20%个人:8%医疗保险企业:7.5%个人:2%失业保险企业:2%个人:1%工伤保险企业:1%个人:0%生育保险企业:1%个人:0%总结:养老保险:企业20%,个人8%医疗保险:企业7.5%,个人2%失业保险:企业2%,个人1%工伤保险:企业1%,
养老基数通常指的是养老保险缴费基数,它是计算个人或单位应当缴纳养老保险费的基数。具体来说:个人养老基数:根据职工上一年度工资收入总额的月平均数确定。单位养老基数:是本单位所有参保职工月缴费基数之和。调整情况:如果实际收入过高或过低,与社会平均工资相比,可能需要对基数进行调整。特殊情况:如果工资收入低
办理病退审核的时间主要取决于具体流程和所需材料的准备情况。一般来说,办理病退需要 3个月以上甚至半年的时间。以下是病退审核的一般流程:提交申请材料:由用人单位或者劳动保障事务代理机构向劳动保障局养老保险科提交相关材料。审核与公示:工作人员进行审核并予以公示,公示期结束后当事人携带相关证明到劳动保障局