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解锁中层管理者发展路线
在中小学校，中层管理岗位一般是由教师兼任的。他们既是学校管理的执行者、学校发展的“中流砥柱”，又是教育教学的示范者、教师群体的领雁者。但是，他们也往往因双线作战、双重压力、时间短缺，陷入专业发展的路径困惑。本期聚焦中层管理者关心的角色定位与专业提升难题，帮助他们澄清思想困惑，寻找发展动能，明晰发展路
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企业中层是什么
企业中层是指在企业组织结构中处于中间层次的管理人员。他们通常担任部门经理、分支机构负责人、产品线管理等职位，负责将高层管理者的战略决策转化为具体的工作计划和任务，并组织和协调各个部门和团队，确保企业各项业务的顺利开展。中层管理者在企业管理中扮演着至关重要的角色，具体体现在以下几个方面：战略执行者：中
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海洋钻井公司EAP服务走“心”又走“新”
“安全意识提升与保持积极心态，是自我安全管理的关键。”近日，在胜利石油工程公司海洋钻井公司胜利六号平台，一场别开生面的“春分情绪调适”团体辅导课正火热开展。近年来，海洋钻井公司建立“党政主导、工会搭台、单位参与、专业运营”的四位一体EAP服务机制，依托海上平台“心理联络员”和陆上基地“方舟EAP服务
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